Garantir o acesso a formação contínua e a oportunidades de desenvolvimento profissional a todos os seus quadros, é um compromisso levado muito a sério pela IVC Evidensia, enquanto líder mundial na prestação de cuidados de saúde animal.
É por isso que a Academia IVC Evidensia quer física, quer virtual foram criadas com a finalidade de possibilitar inúmeras oportunidades de crescimento e de aprendizagem a todos os seus funcionários, em qualquer etapa das suas carreiras.
A Academia do Evidensia Guimarães é o primeiro centro de formação presencial na região ibérica. O facto de se localizar num hospital veterinário permite oferecer ensino ao vivo, não só em ambiente de sala de aula, como também em ambiente clínico.
As suas instalações são compostas por sala de formação teórica e sala de formação prática equipada com cinco bancadas de trabalho e ligação por vídeo aos blocos operatórios. Desta forma passa a ser possível os alunos assistirem em direto a intervenções cirúrgicas complexas e interagirem com os cirurgiões formadores para a colocação de questões em tempo real.
Quais as vantagens de frequentar cursos na Academia do Evidensia Guimarães?
- Formação ao vivo – Ao contrário da formação online, a formação presencial e ao vivo possibilitam a interação direta e física com os formadores e os colegas, o que facilita muito mais a apreensão dos conteúdos abordados, a concentração e a motivação.
- Formação prática –A localização da Academia num hospital veterinário, permite aos alunos colocarem em prática os conhecimentos obtidos em contexto de sala de aula.
- Oportunidades de networking valiosas – O facto de a oferta formativa ser destinada não só a colaboradores da IVC Evidensia Portugal, como também de outros países onde o Grupo está presente e ainda a profissionais de fora, facilita: a criação de redes de contato de extrema relevância, partilha de conhecimento e oportunidades de colaboração futuras bastante promissoras.
- Aprendizagem ao longo da vida – Sendo ambição da IVC Evidensia tornar-se o melhor do Grupo Veterinário não só Do mundo, como também Para o Mundo, constituem para si uma prioridade: assegurar que os seus funcionários têm acesso a formação contínua e que o seu conhecimento encontra-se atualizado de acordo com os avanços tecnológicos e as mudanças estruturais.
- Programas formativos on-demand – A coordenação da Academia IVC Evidensia encontra-se inteiramente recetiva em ajustar a oferta formativa às necessidades dos formandos, a receber sugestões de melhoria e aceitar propostas de temas a serem ensinados.